Sasaran Survei

Responden yang mengisi kuesioner merupakan pengguna lulusan yang juga sebagai pimpinan atau atasan ditempat kerja.

Tujuan Survei

Merekam Kinerja Lulusan Di Dunia Kerja

Kegunaan Survei

• Input Perbaikan Proses Pendidikan
• Kebutuhan kompetensi dunia kerja
• Menyiapkan program peningkatan kompetensi lulusan (dunia kerja)

Waktu Survei

Dilakukan setiap tahun untuk menilai kinerja lulusan 1 tahun terakhir

Responden

Pengguna lulusan yang juga sebagai pimpinan atau atasan ditempat kerja yang berjumlah 214 responden

Aspek Yang Dinilai

1. Sikap/Etika
2. Keahlian Lulusan Sesuai Bidang Ilmu
3. Kemampuan Berbahasa Asing
4. Penggunaan Teknologi Informasi
5. Kemampuan Berkomunikasi
6. Kerjasama
7. Pengembangan Diri
8. Etos Kerja
9. Kepemimpinan 

Adapun tampilan hasil user survey secara spesifik perprodi dapat diklik melalui link dibawah ini :